本文目录导读：

1. 招聘公告
2. 岗位职责与待遇
3. 附则

随着社会的不断发展，人们对于知识和文化的需求日益增长，图书馆作为社会公共文化服务体系的重要组成部分，承担着为广大读者提供优质阅读服务的重要职责，峄城区图书馆作为本地区的文化地标，一直致力于提升服务质量与水平，为了满足日益增长的读者需求，提高图书馆服务水平，峄城区图书馆现面向社会公开招聘优秀人才，共同为推广阅读文化、提升市民素质贡献力量。

招聘公告

峄城区图书馆最新招聘信息如下：

1、招聘职位

（1）图书管理员：负责图书的借阅、归还、整理以及咨询接待工作，具备一定的图书情报学知识。

（2）信息技术员：负责图书馆数字化建设，包括电子资源的管理与维护，具备一定的计算机技术和网络知识。

（3）读者活动组织专员：负责策划、组织各类读者活动，包括读书会、讲座等，具备良好的组织协调能力。

2、招聘要求

（1）图书管理员：要求大专及以上学历，图书情报学、图书馆学专业优先；具备良好的服务意识和沟通能力，有责任心，爱岗敬业。

（2）信息技术员：要求本科及以上学历，计算机科学、信息技术或相关专业优先；熟悉计算机硬件和软件技术，具备一定的网络知识，有良好的学习能力和团队协作精神。

（3）读者活动组织专员：要求本科及以上学历，专业不限，具备良好的文字功底和策划能力，有较强的沟通能力和组织协调能力，有相关工作经历者优先。

3、招聘流程

（1）报名：请前往峄城区图书馆官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至图书馆办公室。

（2）资格审查：对报名人员进行资格审核，筛选符合职位要求的候选人。

（3）面试：通过资格审查的候选人将受邀参加面试，面试内容主要包括自我介绍、专业技能展示以及对应聘职位的理解与规划等。

（4）体检：通过面试的候选人需前往指定医院进行体检，体检合格者方可录用。

（5）录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单，并通知录用人员办理入职手续。

岗位职责与待遇

1、图书管理员：负责图书的借阅、归还、整理以及咨询接待工作，要求工作细致、认真、有责任心，薪资待遇根据本馆规定执行，享受五险一金等福利。

2、信息技术员：负责图书馆数字化建设，包括电子资源的管理与维护，要求技术过硬、具备团队协作精神，薪资待遇优厚，具体面议。

3、读者活动组织专员：负责策划、组织各类读者活动，要求具备良好的组织协调能力，薪资待遇根据本馆规定执行，享受五险一金等福利。

峄城区图书馆始终秉承“读者至上，服务第一”的宗旨，不断提高服务水平，为广大读者提供优质的阅读服务，我们希望通过这次招聘活动，吸纳更多优秀人才加入我们的团队，共同为推广阅读文化、提升市民素质贡献力量，欢迎有志之士踊跃报名，期待与您携手共创美好未来！

附则

1、报名截止日期：XXXX年XX月XX日。

2、报名地点：峄城区图书馆办公室。

3、联系人：X先生。

4、联系电话：XXXX-XXXX-XXXX。

5、峄城区图书馆对本次招聘享有最终解释权。

作为峄城区的重要文化机构，峄城区图书馆一直致力于提升服务质量与水平，为广大读者提供优质的阅读体验，我们深知，这一切离不开每一位员工的辛勤付出和无私奉献，我们希望通过这次招聘，找到那些热爱阅读、热爱文化、有责任感、有担当的人才，与我们一同为推广阅读文化、提升市民素质而努力。

我们期待您能够成为我们团队的一员，共同为推广阅读文化、建设书香社会贡献自己的力量，让我们一起努力，让知识的力量在峄城区图书馆得到更好的传播和发挥！